20180710 文/欣儿
天赋优势是什么？
一直以来，我所以为的天赋优势，就是与生俱来，比别人强，是不需要怎么做，自然而然就比别人强的地方。
但是听了刘佳老师的课程，我重新认识了什么是天赋，什么是优势。
天赋：人与生俱来，是每个人天生具备的、自然而然流露的一种思维模式、感受或行为。
优势：在天赋的基础上，持久的努力、精进。
天赋优势来源于我们每个人独一无二的脑结构，是遗传和早期共同形成的结果。
人人都拥有天赋，发现天赋，把无意识的使用变为有意识的开发在我们的漫漫人生中显得特别重要。
如何发现自己的天赋优势？
天赋虽然与生俱来，但你不去发现它，不去寻找它，它就只能无意识的运行，让你比别人强上一些，但不会很多。那要怎样发现自己的天赋优势呢，有四个方法：
001 回溯关键线索
第一，内心渴望。被什么类型的活动自然而然地吸引？
倾听自己的内在声音——你是谁，你的内心有哪些渴望，会被什么事物所吸引？
第二，迅速学习。哪些活动能快速掌握？
第三，表现卓越。什么活动中，你从潜意识里感到自己很卓越，并且轻而易举地做得比其他人好？
第四，满足感。什么活动令你感到快乐，不论是正在做还是做完以后，会想要再来一次？
002 回忆巅峰故事
巅峰故事不论发生在何时、何地，只需要满足以下两个标准：
第一，你喜欢做这件事时体验到的感受；
第二，你为完成它所带来的结果感到自豪。
在撰写故事时，需要包含以下四个要素：
第一个要素：当时的情况
第二个要素：面临的任务或目标
第三个要素：采取的行动
第四个要素：取得的结果
003 寻求外界反馈
第一种方法和第二种方法都是通过拷问自己的内心，倾听自己内心的声音，向内寻找自己的天赋。那寻求外界反馈，就是对外的一个探索。
有一个小活动可以帮我们更好的了解外界对于我们的评价：“求求你，夸夸我”。跟好友开启互夸模式。
004 做测评
以上的三个方法，你需要跟自己对话，跟他人对话，有的时候找到的天赋，自己也不能很好的概括，那现在有一个很好的方法 ：在网上做测评。
这些测评也具有一定的局限性，有的是从绩效，有的是从品格。
老师推荐给大家的是目前国际上最具公信力、应用范围最广的一个关于天赋才干的测试：盖洛普公司研发的优势识别器。
我试过免费版以及专业版，两者有些区别：专业版加入了一个思考时间长短的衡量标准，更加具有可信度。
我的天赋优势：思维、适应、学习、搜集、完美。
做完测试之后，很多事情豁然开朗。如果你也想快速了解自己，那可以去测试一下。
如何把天赋转化为优势？
天赋是每个人与生俱来的，但是如果不经过努力，也无法成为优于别人的优势。
优势=天赋X投入
优势的发展需要天赋，但仅仅有天赋是不够的，我们需要在天赋的基础上做出持久的投入。